職業發展機會
員工是我們最為強大的推動力!我們在管理中充分注意到員工特性,去開掘員工的潛能,并通過多種方式給員工提供成長與發展的機會。
完善的薪資待遇
我們為員工提供具有市場競爭力的薪酬與福利。我們的薪酬系統與個人績效息息相關,我們也為員工提供多樣的福利待遇。
豐富的業余活動
我們公司的員工平均年齡在30-40歲,其中80、90后更占據公司80%的人數,整體氛圍年輕愉快,每年徒步、馬拉松、廠慶等活動,讓更多人愛上運動。
用事業和發展吸引人才;
用文化和情感凝聚人才;